Les 7 métiers RH qui vont changer d'ici 2028 en Afrique francophone
Recruteur, chargé de formation, gestionnaire de paie : comment l'IA va redéfinir les contours de chaque fonction RH d'ici trois ans.
Un séminaire d'immersion IA & Ressources Humaines au cœur de la Côte d'Ivoire, animé par Yasmina SALMANDJEE, auteure de ChatGPT pour les Nuls. Pour les DRH des entreprises membres CGECI.
Nous avons rencontré Yasmina au Salon de l'Intelligence Artificielle de Cannes en 2025. Depuis, elle construit avec nous un programme exigeant et profondément humain, pensé pour les réalités des entreprises ivoiriennes.
Maîtriser l'IA ne demande pas d'être ingénieur. Ça demande une méthode — et je viens la transmettre.
Auteure de ChatGPT pour les Nuls et de plus de 30 ouvrages de la collection Pour les Nuls, professeure associée à aivancity (Grande École de l'IA à Paris), elle a accepté de diriger pédagogiquement notre programme parce qu'elle y voit l'opportunité de créer un modèle réplicable pour toute l'Afrique francophone.
Les Directeurs des Ressources Humaines des entreprises ivoiriennes font face à un tournant majeur. L'IA générative transforme déjà les pratiques de recrutement, formation et gestion des talents partout dans le monde. Les entreprises qui s'en saisissent maintenant prennent une avance décisive.
Un séminaire de formation, pas une simple conférence. L'objectif : bâtir un programme structurant pour la communauté RH de la CGECI, avec roulement de cohortes et duplication sur 24 mois.
— L'équipe XELLISS AFRIQUE & 3K EVENT'SCinq jours pensés comme une expérience complète. On forme, on apprend, on visite, on se rencontre. Les soirées comptent autant que les matinées — c'est là que les réseaux professionnels se construisent réellement.
Arrivée en bus depuis Abidjan. Installation. Discours d'ouverture, présentation de la cohorte, dîner de bienvenue.
Formation animée par Yasmina. Modules 1 à 4 : fondamentaux IA, recrutement, compétences, performance. Cas pratiques.
Déjeuner face à la plus grande basilique du monde. Après-midi : visite officielle du Palais Présidentiel de Yamoussoukro.
Atelier à l'Institut Polytechnique Houphouët-Boigny. Modules 5 à 7. Remise des certificats et dédicaces du livre de Yasmina.
Les moments où le véritable réseau RH ivoirien se construit. Échanges informels, partage d'expériences, premières collaborations.
Chaque module combine théorie (40 min), démonstration en direct (30 min) et cas pratique adapté aux réalités RH ivoiriennes (50 min). Les supports et prompts sont remis sur SSD 32 Go.
Inscriptions ouvertes pour la cohorte 1 · juin 2026
875 000 FCFA / société participante
✓ Éligible FDFP — Fonds de Développement de la Formation ProfessionnelleTrois articles pour prolonger la réflexion : l'évolution des métiers RH, ce que nous avons vu au Salon de Cannes, et comment un dirigeant ivoirien utilise l'IA au quotidien.
Recruteur, chargé de formation, gestionnaire de paie : comment l'IA va redéfinir les contours de chaque fonction RH d'ici trois ans.
Récit d'un week-end de rencontres qui a fait naître ce programme. Comment Yasmina SALMANDJEE est devenue notre directrice pédagogique.
Un témoignage anonymisé : 30 minutes par jour, sept tâches concrètes, un gain de productivité mesuré à +40% sur son agenda.
Sans engagement. Notre équipe vous présente le programme en 30 minutes, adapté aux spécificités de vos entreprises membres.
Aligné avec le Plan National de Développement 2026-2030 — République de Côte d'Ivoire
Programme conçu par 3K EVENT'S Conseils & Développements · RC CI-ABJ-2017-B-6537 · Plateau, Abidjan