Les 7 métiers RH qui vont changer d'ici 2028
Recruteur, chargé de formation, gestionnaire de paie : comment l'IA redéfinit chaque fonction RH d'ici 3 ans. Et comment se préparer.
Cinq jours d'immersion IA & RH à Yamoussoukro, avec Yasmina SALMANDJEE. Pour les DRH de PME et ETI ivoiriennes qui veulent prendre un coup d'avance — mesurable en semaines, pas en années.
Aucun autre programme sur le marché ivoirien ne vous donne 5 jours en présentiel avec une auteure de référence mondiale sur ChatGPT. Pas une visioconférence. Pas un replay. Elle est là, avec vos équipes.
Maîtriser l'IA ne demande pas d'être ingénieur. Ça demande une méthode — et je viens la transmettre.
Auteure de ChatGPT pour les Nuls et de plus de 30 ouvrages de la collection Pour les Nuls, professeure associée à aivancity (Grande École de l'IA à Paris). Formations en présentiel uniquement, cohortes limitées à 25 participants.
L'IA générative ne remplace pas les DRH. Elle remplace les DRH qui ne l'utilisent pas par ceux qui la maîtrisent. La fenêtre pour prendre un coup d'avance sur vos concurrents se referme vite — dans 12 mois, ce sera la norme.
sur le temps moyen de recrutement, du tri de CV à l'envoi de l'offre.
sur la qualité des shortlists (mesurée par taux d'acceptation en entretien final).
sur les délais de traitement des demandes administratives RH (attestations, contrats, avenants).
Une formation, pas une conférence. Les acquis sont testés sur des cas pratiques réels de vos entreprises, et mesurés dans les 3 mois qui suivent.
— Méthodologie programme Yasmina SALMANDJEEFormer à Yamoussoukro plutôt qu'à Abidjan, c'est un choix délibéré. On sort du tumulte. On concentre. On crée de la cohésion. Vos DRH vivent une expérience qu'ils raconteront pendant des mois — et qui nourrit leur engagement.
Bus collectif affrété. Installation à l'hôtel. Dîner d'accueil convivial, présentation de la cohorte.
Fondamentaux IA, recrutement, formation, performance. Cas pratiques sur VOS problématiques réelles.
Déjeuner face à la plus grande basilique du monde. Palais Présidentiel. Retour à la formation en fin d'après-midi.
Travail à l'IPHB. Modules 5-7. Remise des certificats, dédicaces du livre de Yasmina, photo de groupe officielle.
C'est là que se nouent les contacts. Vos DRH y rencontrent d'autres DRH — souvent plus utile que la formation elle-même.
Chaque module combine 40 min de théorie, 30 min de démonstration live, et 50 min de cas pratique. Vos DRH repartent avec un SSD 32 Go contenant tous les supports, prompts et études de cas.
Places limitées à 25 participants par cohorte — premier arrivé, premier servi
875 000 FCFA / société (tous collaborateurs)
✓ Éligible FDFP — Fonds de Développement de la Formation ProfessionnelleRecruteur, chargé de formation, gestionnaire de paie : comment l'IA redéfinit chaque fonction RH d'ici 3 ans. Et comment se préparer.
30 min par jour, 7 tâches, +40% de productivité mesurée sur son agenda. Le témoignage anonymisé d'un dirigeant d'ETI.
Les 5 erreurs à éviter et les 3 documents qui changent tout pour obtenir votre remboursement intégral auprès du FDFP.
Réservez un échange de 20 minutes avec Sylvain. Sans engagement. Il vous expliquera comment votre entreprise peut rejoindre la cohorte — et comment monter le dossier FDFP pour un remboursement intégral.
Formation professionnelle certifiée · Éligible FDFP
3K EVENT'S Conseils & Développements · RC CI-ABJ-2017-B-6537 · Plateau, Abidjan